9月6日，国际学院（苏州研究院）召开全体教职工大会，中国人民大学党委副书记兼副校长、国际学院院长王利明出席会议，部署了本学期的工作重点。国际学院党委书记兼党委副院长陈甬军、副院长王小虎，各部门负责人及全体教职工参加会议。会议由国际学院副院长陈满华主持。
会议首先由陈甬军常务副院长对上一学年的工作进行了总结。他指出，学院经过两年的办学实践，已经在长三角地区站稳脚跟，形成自己的办学特色，赢得良好的社会声誉。毕业生就业是办学质量的试金石，经过各方的共同努力，学院首届毕业生达到了很高的就业率。同时，在探索中外合作办学模式上，学院暑期迎接了教育部专家组对成立中法学院的考察评估，获得专家组充分肯定。
陈甬军常务副院长强调，本学期要在保持良好传统的基础上，进一步做好以下工作：第一，进一步创新。在社会服务和国际合作方面要继续探索、创新。随着中法本科班学生来苏学习，要将研究生培养和本科生培养模式进一步创新、结合。第二，进一步加强管理，提高质量。一方面要进一步完善规章制度，开展教学质量评估工作，保证高水平的教学质量、科研质量；另一方面，要加强管理，使管理进一步精细化、有序化、科学化，提高工作的主动性、创造性。第三，要始终关心教职工生活，按照“细水长流，小步快走”的方式提高教职工待遇。第四，注重加强党的建设，思想政治建设。继续加强学习型组织的建设，结合工作实践开展创先争优活动，以思想政治建设带动各项工作。
随后，王利明副书记兼副校长代表学校、学院向教职员工提前致以教师节的问候，对新加入学院的教师表示欢迎，对暑期坚守岗位的教职员工表示慰问。
王利明副书记兼副校长强调，国际学院在新学期要继续按照学校确定“一个中心，四个为主”的工作指导方针，按照“延伸办学”和“自主办学”相结合的办学模式，推进学院各项工作：
第一，稳定教学秩序，不断提高教学质量。国际学院经过两年的办学实践，已经形成了行之有效的规章制度，保证了教学秩序的稳定，但还要站在一个更高的高度做好教学工作，提高教学水平、保证教学质量。具体来说，要继续抓好教学评估考核，教研组要经常交流教学经验；教务部门要负责协调各学院优秀教师来苏授课；要做好师资队伍建设。
第二，关爱学生，努力营造良好的育人环境。国际学院要继续积极开展学术、文体活动，加强学生之间、学生与老师之间的沟通和联系；要在总结上学年丰富经验的基础上，继续办好第二课堂，特别要加强学生与当地企业的联系；重点抓好中法本科班和留学生的教学培养工作；就业工作仍是重中之重，要提早抓起来新一轮的就业实习工作。
第三，在国际化建设中，要以中法学院为依托，进一步提升国际化水平。要在继续办好中法学院同时，深入发展中美合作办学，与高水平的美国一流大学开展合作，在人才培养等方面迈出实质性的步伐，进一步提升国际性。
第四，继续推动科研活动，鼓励科研创新。鼓励教师利用长三角区位优势，与当地企业加强联系；科研活动要积极发挥团队优势；要利用学院已有的科研平台，多出科研成果。
第五，要继续做好培训和文化科技园的工作。要加大培训力度，在为地方经济社会发展服务的同时，也要把培训工作与国际合作项目相结合，为学院的可持续发展提供保障。
最后，王利明副书记兼副校长总结强调，经过两年的实际运行，学院已经取得了一些成绩，但不能有任何的松懈，要继续发扬“团结、拼搏、奋斗”作风，把事业继续向前推进，各项工作更上一个台阶。
（编辑：晓波）
