中国信托业保障基金有限责任公司（China Trust Protection Fund Co., Ltd.，简称“信托保障基金公司”）是经国务院同意，中国银行保险监督管理委员会（以下简称“中国银保监会”）批准设立的银行业金融机构。公司由中国信托业协会联合13家信托公司出资设立，于2015年1月16日获发营业执照，注册资本115亿元人民币。公司作为中国信托业保障基金（以下简称“保障基金”）的管理人，负责保障基金的筹集、管理和使用，并依据中国银保监会核准的经营范围开展业务。公司的主要任务和目标是按照市场化原则，预防、化解和处置信托业风险，促进信托业持续健康发展。
公司的经营范围主要包括：受托管理保障基金；参与托管和关闭清算信托公司；通过融资、注资等方式向信托公司提供流动性支持；收购、受托经营信托公司的固有财产和信托财产，并进行管理、投资和处置；同业拆借、同业借款和向其他金融机构融资，经批准发行金融债券；买卖政府债券、中央银行债券（票据）、金融债券和货币市场基金；国务院银行业监督管理机构批准的其他业务。
一、招聘机构
【北京】中国信托业保障基金有限责任公司
二、招聘对象
1.国内普通院校应届毕业生（不含委培生和定向生），获得国家认可的2023年度毕业证、学位证和就业报到证。
2.初次就业的海外院校留学归国人员，在2022年7月1日至2023年6月30日期间取得学历学位，并于2023年9月30日前取得国家教育部国外学历学位认证。
三、招聘职位
（一）机构服务部客户经理岗1名
岗位职责：
1.通过流动性支持、反委托收购或其他业务品种防范、化解信托行业风险，加强期内管理，有效防范风险。
2.通过日常交流和现场互访，维护客户关系，推广公司产品，加大公司宣传力度。
3.了解信托公司最新业务需求，加强业务模式创新并适时推动项目落地。
任职条件：
1.具有良好的政治素质、业务素养，遵纪守法，品行端正，勤勉踏实。
2.硕士研究生及以上学历。
3.法律相关专业优先。全国普通院校统分应届毕业生；回国（境）后初次就业且就有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生。
4.具有较强的学习能力、语言表达、文字写作和沟通能力，具有良好的职业操守，工作责任心强，具有良好的团队合作意识。
5.持有法律职业资格等职业资格人员，同等条件下优先考虑。
6.身体健康，工作承压能力较强，能够经常出差。
（二）风险处置办公室项目运营岗2名
岗位职责：
1.负责对信托公司救助与处置开展研究工作。
2.负责对信托公司进行风险监测及日常沟通联络，提出风险处置相关意见建议，制定信托公司风险处置预案。
3.根据风险处置工作需要，驻现场协助开展风险处置工作。
4.负责信托公司风险处置中保障基金使用方案的起草、报审和实施。
5.负责对信托公司的债权进行管理、催收和处置。
6.负责与相关部门进行信息沟通，做好上传下达联系和重大事项请示报告。
7.参与选聘中介机构等第三方机构，指导派出组做好第三方机构使用和管理，共同参与信托公司风险处置工作。
8.负责落实部门交办的其他工作。
任职条件：
1.具有良好的政治素质、业务素养，遵纪守法，品行端正，勤勉踏实。
2.硕士研究生及以上学历。
3.经济、金融、法律、会计等相关专业。全国普通院校统分应届毕业生；回国（境）后初次就业且就有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生。
4.具有较强的学习能力、语言表达、文字写作和沟通能力，具有良好的职业操守，工作责任心强，具有良好的团队合作意识。
5.持有注册会计师、法律职业资格、特许金融分析师等职业资格人员，同等条件下优先考虑。
6.身体健康，工作承压能力较强，能够长期出差。
（三）风险处置办公室股权管理岗1名
岗位职责：
1.负责落实部门交办的保障基金参与信托公司风险处置过程中取得的控参股信托公司股权资产管理工作；落实部门交办的为实施风险处置方案设置、持有信托公司股权的特殊目的公司股权资产管理；落实部门交办的风险处置方案、接托管方案或相关协议有特殊安排的公司或机构的股权资产管理。
2.负责与第1款规定范围内的公司或机构的日常沟通联络，收集、维护和统计股权资产以及相关信息。
3.负责与派出人员日常沟通，确保股权管理工作有序、高效开展。
4.负责推动第1款规定范围内的公司或机构建立和完善以章程为核心，以基本治理制度、基本管理制度为支柱的治理制度体系，对其印发的基本治理制度和需经其董事会决策的基本管理制度实行备案管理。
5.负责开展第1款规定范围内的公司或机构的股东（大）会、董事会、监事会议案事项的审查工作，形成议案审查结论并履行决策程序，为派出人员履职提供支持。
6.负责推动第1款规定范围内的公司或机构建立健全授权管理体系，做好涉及授权议案牵头审查和授权执行情况监督等工作。
7.负责及时掌握第1款规定范围内的公司或机构的动态情况，定期或不定期形成股权信息报告，对其经营实行监督和风险管控，组织对其重点业务或管理环节开展专项审计。
8.负责做好第1款规定范围内的公司或机构的资本管理、经营计划和财务预算管理、资金运用管理、风险管理和派出人员管理。
9.负责做好相关股权资产处置工作。
10.负责完成部门交办的其他工作。
任职条件：
1.具有良好的政治素质、业务素养，遵纪守法，品行端正，勤勉踏实。
2.硕士研究生及以上学历。
3.经济、金融、法律、会计等相关专业，会计和法律专业优先。全国普通院校统分应届毕业生；回国（境）后初次就业且就有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生。
4.具有较强的学习能力、语言表达、文字写作和沟通能力，具有良好的职业操守，工作责任心强，具有良好的团队合作意识。
5.持有注册会计师、法律职业资格、特许金融分析师等职业资格人员，同等条件下优先考虑。
6.身体健康，工作承压能力较强，能够长期出差。
（四）风险管理部内控合规岗1名
岗位职责：
1. 负责公司内控合规管理，组织公司制度文件的定期清理及统计，对公司各项制度规程进行合规判断及审查。
2. 负责管理公司的关联交易，就关联交易有关工作提出意见。
3. 负责有关工作对接，协调各相关部门按要求填报信息、回复问题。
4. 负责公司非诉讼和诉讼法律事务管理，公司制度规定范围内法律中介机构的选聘工作。
5. 领导交办的其他工作。
任职条件：
1.具有良好的政治素质、业务素养，遵纪守法，品行端正，勤勉踏实。
2.硕士研究生及以上学历。
3.经济、金融、法律、会计等相关专业。全国普通院校统分应届毕业生；回国（境）后初次就业且就有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生。
4.具有较强的学习能力、语言表达、文字写作和沟通能力，具有良好的职业操守，工作责任心强，具有良好的团队合作意识。
5.持有注册会计师、法律职业资格、特许金融分析师等职业资格人员，同等条件下优先考虑。
6.身体健康，工作承压能力较强。
（五）人力资源部（党委组织部）组织人事岗1名
岗位职责：
1.协助组织落实公司人力资源发展规划编制、组织架构设置及管理等工作。
2.协助拟订并落实公司中层管理人员以下员工职务晋升工作方案，办理员工调入、调出、借调、内部调动等工作。
3.协助研究拟订员工管理相关制度，分析研究员工职业发展路径。
4.协助负责员工工资发放，以及基本养老、医疗等社会保险和补充医疗保险、住房公积金日常缴交工作。
5.协助建立健全公司绩效考评体系，拟订公司绩效考评管理制度和实施方案，组织公司各部门和员工绩效考评管理工作；协助拟订公司年度招聘计划并组织落实。
6.负责员工人事档案、劳动合同、考勤假期等管理工作。
7.负责制定年度培训工作计划并组织实施。
8.协助落实公司党的组织建设和党员队伍建设工作。
9.部门交办的其他工作。
任职条件：
1.中共党员，具有良好的政治素质、业务素养，遵纪守法、诚实守信，品行端正、勤勉踏实，无违法、违规、违纪等不良记录。
2.硕士研究生及以上学历。
3.经济、金融、法律、管理、会计、人力资源、新闻、马克思主义理论等相关专业。全国普通院校统分应届毕业生；回国（境）后初次就业且就有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生。
4.具有较强的学习能力、语言表达、文字写作和沟通能力，具有良好的职业操守，工作责任心强，具有良好的团队合作意识。
5.持有注册会计师、法律职业资格等职业资格人员，同等条件下优先考虑。
6.身心健康，能够承担一定的工作压力。
四、招聘流程
包括网上报名、简历筛选、在线测评、面试、体检、背景调查、录用签约等环节。
五、应聘方式
应聘者可登录：https://special.zhaopin.com/campus/2021/bf/zgxt101811/，或在附件中按要求下载简历模板完善个人有关信息，并发送至指定邮箱：zhaopin@ctpf.com.cn。每位应聘者最多可申请1个职位。
六、注意事项
（一）我公司将通过电话、短信、邮件等方式通知笔试、面试等相关事宜，请应聘者保持通讯畅通。
（二）所有职位工作地点均为北京。
（三）请应聘者准确、完整填写简历和相关信息，并对个人填报信息的真实性负责。如所填信息与事实不符，我公司有权取消其应聘资格。
（四）应聘者应符合我公司履职回避的有关规定。
（五）根据岗位需求变化及报名等情况，我公司有权调整、取消或终止相关岗位的招聘工作。
报名截止时间为2022年10月19日。
附件网址：https://special.zhaopin.com/campus/2021/bf/zgxt101811/
