一、招聘岗位
湖北文旅集团（含子公司）面向广大高校招聘人才共87人，其中：集团总部管培生9人，16家子公司共78人，岗位分类如下，职位详情及岗位要求见网申链接：https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=7279799
1.运营管理类：旅游管理、社会学、护理学、酒店管理、物业管理等相关专业；
2.营销策划类：市场营销、广告学、新闻学、传播学、网络与新媒体等相关专业；
3.数字化科技类：计算机科学与技术、软件工程、数据科学与大数据技术等相关专业；
4.金融财经类：经济学、金融学、投资学、会计学、财务管理、审计学等相关专业；
5.建筑工程类：土木工程、建筑学、工程管理等相关专业；
6.法律合规类：法学、法律等相关专业；
7.职能管理类：行政管理、人力资源管理、公共管理等。
二、招聘流程
1、网申报名
即日起至2023年12月上旬，报名人员可登录https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=7279799或扫描下方网申二维码提交对应岗位报名申请，每个人仅可选择一个岗位。
2、资格审查
根据岗位要求对报名人员学习经历、专业等进行筛选。
3、在线笔试
通过简历筛选审查的报名人员进入笔试。笔试形式为线上机考，时间预计为12月中旬。
4、面试
面试时间、地点及方式另行通知，时间预计为12月下旬。
5、录用
根据笔试、面试等情况，确定拟聘用人选并组织签订就业协议。
三、薪酬待遇
1.薪酬：完备的薪酬体系，基本工资、绩效工资、专项奖等。详见每个职位描述。
2.五险一金：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，住房公积金；部分公司还有补充医疗保险、企业年金。
3.带薪休假：年假、婚假、产假、护理假等各类国家法定及公司福利性假期等。
4.福利：工作餐、节日慰问、生日贺礼、定期体检、全年不限次数的免费旅游等。
四、招聘要求
1.本科及以上学历，2024年应届高校毕业生及2023年离校未就业高校毕业生；
2.具备扎实的专业理论基础和较大培养潜质，具有良好的沟通能力及团队协作能力；
3.政治素质较高，思想品行端正，认同湖北文旅集团企业文化；
4.报考专业类岗位的，具有相应专业技术资格或职业资格证书优先考虑。
联 系 人：李先生
联系电话：027-87818865
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